¿Qué es la Unidad de Igualdad?
Mediante la reforma del artículo 1° de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, publicada el 10 de junio de 2011, ha permitido incorporar el lenguaje de los derechos humanos y reconocer la vigencia de los mismos en instrumentos internacionales y que todas las Autoridades, tienen la obligación de promover, respetar, proteger y garantizar los derechos humanos; de ahí surge el tema de la igualdad en el orden jurídico para implementar estrategias que garanticen la no discriminación.
Así mismo la Comisión Nacional de Tribunales Superiores de Justicia de los Estados Unidos Mexicanos (CONATRIB), ha destacado la importancia de que los Tribunales implementen acciones para hacer efectivo el principio de igualdad y el derecho a la no discriminación.
Así surge la necesidad de que esta dependencia, implemente una Unidad para incorporar la perspectiva de género en los proyectos de Planeación, Reforma, Modernización Judicial y administrativa, así como en los programas educativos y de capacitación; brindando herramientas para atender los casos de hostigamiento laboral y sexual en sus generalidades y eliminar la discriminación basada en el género.
Por ello el Tribunal Superior de Justicia del Estado de Morelos, el 27 de agosto de 2015, mediante acuerdo del Extinto Consejo de la Judicatura del Estado, se aprobó la creación de la UNIDAD DE IGUALDAD DE GÉNERO Y DERECHOS HUMANOS, como ente administrativo, cuyo objetivo primordial es generar planes de trabajo para que existan buenas prácticas en la administración de justicia que respeten el principio de igualdad y no discriminación, lo que obliga a las juzgadoras y juzgadores a realizar la protección de los derechos de las personas con mayor rigor en el derecho de la igualdad y alcanzar la justicia de género sin prejuicios o estereotipos.